Göran Ekvall
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'''Göran Ekvall''' (1930 - Dez.2012) war ein schwedischer Professor für Organisationspsychologie, der viele Untersuchungen ausführte, wie und wodurch die Kreativität in Organisationen beeinflusst wird; bekannt wurde er durch die von ihm elizitierten [[Dimensions of creative climate|10 Dimensionen des kreativen Klimas]], die er in den drei Bereichen Ressourcen, Motivation und Exploration zusammenführte. Seine Arbeiten führten zu der Entwicklung des '''CIQ''' ('''climate for innovation questionnaire''', auch '''CCQ''' ([[Creative climate questionnaire]] genannt), einem Messinstrumentarium für die Kreativität einer Organisation. | '''Göran Ekvall''' (1930 - Dez.2012) war ein schwedischer Professor für Organisationspsychologie, der viele Untersuchungen ausführte, wie und wodurch die Kreativität in Organisationen beeinflusst wird; bekannt wurde er durch die von ihm elizitierten [[Dimensions of creative climate|10 Dimensionen des kreativen Klimas]], die er in den drei Bereichen Ressourcen, Motivation und Exploration zusammenführte. Seine Arbeiten führten zu der Entwicklung des '''CIQ''' ('''climate for innovation questionnaire''', auch '''CCQ''' ([[Creative climate questionnaire]] genannt), einem Messinstrumentarium für die Kreativität einer Organisation. | ||
Version vom 1. Juli 2023, 19:18 Uhr
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Göran Ekvall (1930 - Dez.2012) war ein schwedischer Professor für Organisationspsychologie, der viele Untersuchungen ausführte, wie und wodurch die Kreativität in Organisationen beeinflusst wird; bekannt wurde er durch die von ihm elizitierten 10 Dimensionen des kreativen Klimas, die er in den drei Bereichen Ressourcen, Motivation und Exploration zusammenführte. Seine Arbeiten führten zu der Entwicklung des CIQ (climate for innovation questionnaire, auch CCQ (Creative climate questionnaire genannt), einem Messinstrumentarium für die Kreativität einer Organisation.
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Publikationen (auszugsweise)
- Göran Ekvall: kreativitet på verkstadsgolvet: om förslagsställare och förslagsverksamhet. 1972
- Göran Ekvall: a study of two creativity tests. 1972
- Göran Ekvall: förnyelse och friktion: om organisation, kreativitet och innovation. 1988
- Göran Ekvall: organisationsklimat och ledningsfilosofi. 1990
- Göran Ekvall: idéer, ledarskap och lärande: nya former av förslagsverksamhet i företag och förvaltning. 1995
Literatur
- Tudor Rickards: Creativity and the management of change. Oxford 1999. ISBN 0-631-21067-9
